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招聘:VMD陈列经理

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发表于 2013-11-28 10:14:08 | 显示全部楼层 |阅读模式
职位描述:
岗位职责:
-制订《季度、年度商品终端陈列标准》;
-组织制订季度、年度、橱窗、静态展、展卖方案标准;
-制订《季度、年度终端形象管理手册》;
-陈列各类资料的整理归档管理;
-负责推动和执行KR品牌终端形象的标准化建设;
-完成领导交办的其他工作。
-建立完善的零售终端培训及陈列体系;
-管理陈列团队,全面监督和指导各区域零售终端的陈列、品牌形象管理工作;
-根据品牌陈列规范标准制定季度陈列计划,制订产品搭配手册;
-对地区品牌店铺的整体形象负责与所属部门紧密沟通,传递总公司最新的陈列规范及流行资讯,培训陈列师及相关零售人员陈列知识;
-开发陈列培训课程,编制培训课件和建立陈列培训资料库;
-能培训指导终端陈列以达销售业绩和品牌形象提升。
岗位要求:
-教育背景:本科学历或以上,艺术设计或相关美术专业毕业;
-经验背景:服装公司至少具有3年以上陈列经理同等岗位经验
从事高档女装知名品牌优先
在韩、欧美等高档女装品牌公司任职者优先
-技能要求:具备较强的色彩、商品及配饰的搭配组合能力,了解服饰品牌终端陈列的工作内容;
具备美术基础和良好的色彩感,熟悉服装店面及橱窗陈列,熟练使用绘图软件;
具备较强的审美意识、品牌意识和创新思维;
熟悉产品陈列技巧,熟练规划商品的陈列出样;
能熟练使用Photoshop、CorelDraw或Illustrator等设计软件;
对服装及饰品的陈列有较高的鉴赏能力及独特的设计思维;
具有良好的分析判断能力、理解执行能力和开拓创新能力;
具备一定的团队协调能力、品行端正,有良好的团队合作精神、具有较强的理解力、沟通能力、内部协调能力;
有丰富的陈列培训经验。
-个人素质:为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;
具有忠诚度,有良好的职业道德,有良好的纪律性、团队合作;
-身体素质:身体健康,无不良嗜好与传染病;
-年龄范围:30-40
-特别要求:英语口语精通,会韩语尤佳




电  话:
021-52187892
传  真:
021-52187892



发表于 2013-11-28 10:35:10 | 显示全部楼层
请问杭州有招聘吗?
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发表于 2013-11-28 10:54:35 | 显示全部楼层
《数据化陈列》高级研修班---12月7-8日在杭州举行

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联系QQ:138119655
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